人力资源管理概论(一套代表中国最高水平的权威教材)

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人力资源管理概论(一套代表中国最高水平的权威教材)

作者：	彭剑锋编
出版社：	复旦大学出版社
出版日期：	2004年5月	版次：	1
I S B N：	730903808	页数：
开本：	16开	印张：
包装：	精装	字数：
原价：	￥49.0
蔚蓝价：	￥38.2（1星会员价）￥37.2（2、3星会员价）￥36.3（4、5星会员价）

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彭剑锋，中国人民大学劳动人事学院教授，我国管理咨询领域开拓性学者之一，现任和君创业研究咨询有限公司总裁。曾任中国人民大学劳动人事学院副院长，北京可思企业管理顾问有限公司董事长，在中国企业界享有较高的声望。他先后被深圳华为公司、广东TCL集团、山东六和集团、深圳天音通信、湖南正虹集团等企业聘为高级管理顾问，专家组组长。他所领导的专家团队为数十家著名企业提供过管理咨询，《华为基本法》、《华侨城宪章》、 >>> 更多

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第一章企业核心能力与人力资源管理
第一节企业的核心能力要素与人力资源
一. 企业的核心能力
二. 人力资源以及人力资源管理
第二节通过人力资源管理形成企业的核心能力与竞争优势
一. “战略——核心能力——核心人力资本”模型
二. 人力资源管理实践获取竞争优势的模型
三. 国内人力资源管理学界的主要模型与观点
四. 人力资源管理支持企业的核心能力或竞争优势的实际证据
第三节... >>> 更多

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